outsourcing que es

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Outsourcing definición:

La subcontratación, externalización o tercerización es el proceso en el cual una empresa  busca la ayuda de otra  empresa externa para gestionar una parte de la compañía, transfiere actividades y responsabilidades ofreciendo una recompensa ala empresa que le ofrezca el servicio.


Para muchos al escuchar este termino creemos que es algo nuevo o que algo reciente en el mercado, pero nos equivocamos el outsourcing tiene muchos años, sus orígenes proviene de E.E.U.U , en los inicios de los años sesenta.
Después de la segunda guerra mundial, las empresas trataron de concentrar en sí mismas la mayor cantidad posible de actividades, para no tener que depender de los proveedores. Sin embargo, esta estrategia que en principio resultara efectiva, fue haciéndose obsoleta con el desarrollo de la tecnología, ya que nunca los departamentos de una empresa podían mantenerse tan actualizados y competitivos como lo hacían las agencias independientes especializadas en un área, además, su capacidad de servicio para acompañar la estrategia de crecimiento era insuficiente.

El concepto de Outsourcing comienza a ganar credibilidad al inicio de la década de los 70’s enfocado, sobre todo, a las áreas de información tecnológica en las empresas. Las primeras empresas en implementar modelos de Outsourcing fueron gigantes como EDS, Arthur Andersen, Price Waterhouse y otros.
Outsourcing contable:

estos son algunos servicios que ofrecen algunas empresas que se dedican a outsourcing de contabilidad en Colombia.

  • Codificación, contabilización y análisis de operaciones.
  • Elaboración de Estados Financieros. (Balance General, Estado de Resultados, Flujo de Efectivo, Estado de Cambio en el Patrimonio, Estado de Cambio en la Situación Financiera)
  • Elaboración de reportes a entidades de control.
  • Elaboración de declaraciones tributarias Municipal y Nacional.
  • Liquidación y registro de importaciones.
  • Conversión de Estados Financieros a Normas internacionales NIIF
  • Conciliaciones bancarias.
  • Análisis de cuentas de Balance
  • Reportes a socios

Ventajas del outsourcing:


  • Los costos de manufactura declinan y la inversión en planta y equipo se reduce.
  • Permite a la empresa responder con rapidez a los cambios del entorno.
  • Incremento en los puntos fuertes de la empresa.
  • Ayuda a construir un valor compartido.
  • Ayuda a redefinir la empresa.
  • Construye una larga ventaja competitiva sostenida mediante un cambio de reglas y un mayor alcance de la organización
  • Incrementa el compromiso hacia un tipo específico de tecnología que permite mejorar el tiempo de entrega y la calidad de la información para las decisiones críticas.
  • Permite a la empresa poseer lo mejor de la tecnología sin la necesidad de entrenar personal de la organización para manejarla.
  • Permite disponer de servicios de información en forma rápida considerando las presiones competitivas.
  • Aplicación de talento y los recursos de la organización a las áreas claves.
  • Ayuda a enfrentar cambios en las condiciones de los negocios.
  • Aumento de la flexibilidad de la organización y disminución de sus costos fijos.

outsourcing según la dependencia,departamento o actividad de la empresa:

  • Outsourcing contable
  • Outsourcing recursos humanos: contratación de personal, liquidación de nomina, liquidación de impuestos.
  • Outsourcing Administración de capital e inversiones
  • Outsourcing Administración inmobiliaria
  • Outsourcing Logística
  • Outsourcing Gestion documental
  • Outosourcing callcenter

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